+7 351 776-20-07   ⋅   Миасс

Приняты поправки по онлайн-кассам

29 ноября 2017

Федеральный закон № 337-ФЗ, который вступил в силу с момента опубликования, изменил статью 7 Закона № 290-ФЗ. В частности, он добавил перечень тех, кто в праве не применять ККТ до 1 июля 2019 года. В эту категорию «льготников» попали:

  • ИП без сотрудников, торгующие через вендинговые автоматы,
  • юрлица и ИП, которые выполняют работы и оказывают услуги населению.

Обратите внимание, что отсрочка не относится к компаниям, которые оказывают услуги общепита и торгуют в розницу с привлечением сотрудников. Они должны использовать кассы с 1 июля 2018 года.

Налоговый вычет для малого бизнеса предусматривает Федеральный закон № 349-ФЗ, который вступит в силу с 1 января 2018 года. Согласно закону ИП на ЕНВД и ПСН могут уменьшить сумму налога на сумму расходов по покупке новой кассы, но не более чем на 18 000 рублей на каждую кассу.

К расходам относятся затраты:

  • на покупку ККТ, фискального накопителя, необходимого программного обеспечения;
  • на услуги по настройке ККТ, включая затраты на приведение касс в соответствие с требованиями закона 54-ФЗ (то есть в том числе на услуги оператора фискальных данных).

Подробнее о содержании двух законов читайте в новости, опубликованной ранее


Другие новости

8 мая

Теперь перед тем, как отправить приходную накладную из Маркета, вы можете сразу перевести количество товара в единицы измерения iiko. Новая возможность позволит упростить и ускорить процесс приемки.

4 мая

Мы сделали для вас четыре варианта обоев на рабочий стол с календарем отчетности и платежей на май. Советуем скачать все и менять по настроению или ориентируясь на весенние изменения природы за окном.

28 апреля

С 3 мая 2024 года вступает в силу приказ СФР от 12.01.2024 № 9, согласно которому сведения и документы по проактивным выплатам будут считаться принятыми по дате, когда их получил Фонд, а не по дате, когда страхователь их направил. 

28 апреля

Новая норма обяжет работодателей платить за переработки исходя из оклада, компенсаций и стимулирующих выплат. Благодаря внесенным корректировкам сотрудники будут получать больше денег за часы, отработанные сверх нормы.